In deze functie bouwt de accountant niet enkel mee aan een sluitende financiële administratie, maar denkt hij ook structureel mee over hoe reporting, flows en tools slimmer kunnen worden ingericht.

De organisatie bevindt zich in een context binnen de retailwereld, met operaties verspreid over België en Nederland. Vanuit het hoofdkantoor in regio Aartselaar wordt nauw samengewerkt met verschillende winkelpunten, waarbij finance een centrale rol speelt in opvolging en sturing.

Deze positie is opgezet als een groeitraject: starten in een hands-on rol met brede exposure, en op termijn evolueren naar meer verantwoordelijkheden. Dat maakt de functie bijzonder interessant voor iemand die impact wil maken én verantwoordelijkheid wil opnemen.

Accountant – Job omschrijving

• Je beheert het AP/AR-luik, waarbij je instaat voor het verwerken van inkomende en uitgaande facturen en een correcte opvolging van betalingen en leveranciersdossiers.
• Je groeit door naar A‑Z accounting, met betrokkenheid bij maand- en jaarafsluitingen, btw-aangiftes en financiële rapportering voor meerdere entiteiten.
• Je draagt actief bij aan procesoptimalisatie en denkt mee over efficiëntere workflows en de implementatie van nieuwe systemen.

Accountant  – Profiel

• Je beschikt over een financieel diploma en combineert dit met enkele jaren relevante ervaring binnen accountancy.
• Je voelt je comfortabel in een hands-on rol, waar je start met operationele taken en snel verantwoordelijkheid opneemt naarmate je groeit.
• Je voelt je comfortabel in een kleinschalige structuur waar zelfstandigheid en eigenaarschap verwacht worden.
• Je toont proactiviteit en durft optimalisaties te signaleren en uit te werken in samenwerking met de collega’s.

Accountant – Aanbod

• Een aantrekkelijk salaris tot 55 000€ Bruto op basis van kennis en ervaring dat jouw competenties optimaal beloont
• Extralegale voordelen omvatten maaltijdcheques van €8 per dag, hospitalisatieverzekering en andere voordelen.
• Een doorgroeitraject richting verantwoordelijkheid binnen een organisatie in volle groei.
• Een bedrijfswagen met budget en bijkomende mobiliteitsvoordelen, afgestemd op het niveau van de rol.
• Flexibele werkorganisatie met hybride werken en ruimte voor autonomie in planning en werkstructuur.
• Directe impact en korte beslissingslijnen binnen een compact team waar initiatief snel wordt opgepikt.